Điều kiện, thủ tục thành lập công ty đồ bảo hộ lao động

Sản xuất quần áo bảo hộ lao động đóng vai trò quan trọng trong việc đảm bảo an toàn và sức khỏe cho người lao động tại các môi trường làm việc khác nhau. Ngành nghề này không chỉ bao gồm việc thiết kế và sản xuất trang phục, mà còn liên quan đến việc cung cấp các phụ kiện cần thiết để bảo vệ tối đa cho người sử dụng. Tuy nhiên, câu hỏi đặt ra là: Liệu sản xuất quần áo bảo hộ lao động có phải là ngành nghề kinh doanh có điều kiện hay không? Bài viết dưới đây của Luật Tuệ Minh sẽ làm sáng tỏ vấn đề này, đồng thời cung cấp những thông tin cần thiết cho những ai đang có ý định khởi nghiệp trong lĩnh vực này.

Mã ngành nghề thành lập công ty đồ bảo hộ lao động 

Theo quy định tại mục 14, phần C, Mục II, Phụ lục II - Hệ thống ngành kinh tế Việt Nam ban hành kèm theo Quyết định 27/2018/QĐ-TTg, sản xuất trang phục bao gồm một loạt các hoạt động liên quan đến việc may mặc bằng nhiều loại nguyên liệu khác nhau. Cụ thể, ngành này không chỉ sản xuất trang phục cho người lớn mà còn cả cho trẻ em, không phân biệt giữa quần áo truyền thống hay hiện đại.

Mã ngành: 141 - Sản xuất trang phục

Chi tiết nhóm 1410 - May trang phục (trừ trang phục từ da lông thú):

Nhóm này bao gồm:

• Sản xuất trang phục từ mọi loại nguyên liệu, kể cả những nguyên liệu có thể tráng, phủ hoặc cao su hóa.
• Sản xuất trang phục bằng da hoặc da tổng hợp, bao gồm các phụ kiện như tạp dề da.
• Sản xuất quần áo bảo hộ lao động, phục vụ cho an toàn trong môi trường làm việc.
• Sản xuất các loại áo khoác ngoài từ vải len, vải đan móc, phục vụ cho cả nam, nữ và trẻ em như áo khoác, bộ trang phục, quần, váy.
• Sản xuất quần áo lót và quần áo đi ngủ từ vải len, phục vụ cho tất cả đối tượng.
• Sản xuất mũ, phụ kiện như thắt lưng, caravat, khăn choàng, và nhiều sản phẩm khác liên quan đến trang phục.
• Sản xuất đồ lễ hội và giày dép từ nguyên liệu dệt.

Loại trừ:

• Sản xuất trang phục bằng da lông thú (trừ mũ lưỡi trai) được phân vào nhóm 14200.
• Sản xuất giày dép thuộc nhóm 15200.
• Các sản phẩm từ cao su hoặc nhựa không khâu được phân vào nhóm 22190 và 22209.
• Một số sản phẩm khác như găng tay thể thao, mũ bảo hiểm, và quần áo bảo vệ được phân vào nhóm 32900.

thành lập công ty đồ bảo hộ lao động có phải ngành nghề kinh doanh có điều kiện không?

Căn cứ theo Danh mục ngành, nghề đầu tư kinh doanh có điều kiện được ban hành kèm theo Phụ lục IV của Luật Đầu tư 2020, và các quy định bổ sung từ khoản 5 Điều 3 của Luật sửa đổi các Luật liên quan (bao gồm Luật Đầu tư công, Luật Đầu tư theo phương thức đối tác công tư, Luật Nhà ở, Luật Đấu thầu, Luật Điện lực, Luật Doanh nghiệp, Luật Thuế tiêu thụ đặc biệt và Luật Thi hành án dân sự 2022, cũng như khoản 1 Điều 2 của Luật Tần số vô tuyến điện sửa đổi 2022), sản xuất quần áo bảo hộ lao động không được coi là ngành nghề kinh doanh có điều kiện.

Điều này có nghĩa là doanh nghiệp có thể tự do tiến hành hoạt động sản xuất áo bảo hộ mà không cần phải đáp ứng các yêu cầu khắt khe về điều kiện kinh doanh, tạo thuận lợi cho việc phát triển và mở rộng trong lĩnh vực này.

Điều kiện thành lập công ty đồ bảo hộ lao động 

Công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên hoạt động trong lĩnh vực sản xuất quần áo bảo hộ lao động sẽ được cấp Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp khi đáp ứng đầy đủ các điều kiện theo quy định tại khoản 1 Điều 27 của Luật Doanh nghiệp 2020, cụ thể như sau:

• Ngành, nghề đăng ký kinh doanh hợp pháp: Ngành nghề kinh doanh không thuộc danh mục cấm đầu tư.
• Tên doanh nghiệp: Tên công ty phải được đặt theo đúng quy định tại các Điều 37, 38, 39 và 41 của Luật Doanh nghiệp 2020.
• Hồ sơ đăng ký doanh nghiệp: Cần có hồ sơ đăng ký doanh nghiệp hợp lệ, được căn cứ theo Điều 24 của Nghị định 01/2021/NĐ-CP.
• Nộp lệ phí đăng ký doanh nghiệp: Doanh nghiệp phải nộp đủ lệ phí đăng ký doanh nghiệp theo quy định của pháp luật hiện hành. Cụ thể, lệ phí đăng ký là 50,000 đồng/lần, theo Biểu phí và lệ phí ban hành kèm theo Thông tư 47/2019/TT-BTC.

Lưu ý: Trong trường hợp Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp bị mất, hư hỏng hoặc bị hủy hoại, công ty có quyền được cấp lại Giấy chứng nhận và phải nộp lệ phí theo quy định pháp luật.

Việc tuân thủ các điều kiện trên sẽ giúp công ty nhanh chóng hoàn tất thủ tục và hoạt động hiệu quả trong lĩnh vực sản xuất quần áo bảo hộ lao động.

Chuẩn bị hồ sơ thành lập công ty đồ bảo hộ lao động 

Để thành lập công ty đồ bảo hộ lao động, việc chuẩn bị hồ sơ đầy đủ và chính xác là rất quan trọng. Dưới đây là các tài liệu cần thiết để hoàn tất thủ tục đăng ký doanh nghiệp:

• Giấy đề nghị đăng ký doanh nghiệp: Mẫu đơn theo quy định, trong đó nêu rõ thông tin về tên công ty, địa chỉ trụ sở chính, loại hình doanh nghiệp và ngành nghề kinh doanh.
• Điều lệ công ty: Văn bản quy định về tổ chức, hoạt động và quản lý của công ty. Điều lệ cần nêu rõ quyền và nghĩa vụ của các thành viên/cổ đông.
• Danh sách thành viên/cổ đông sáng lập: Thông tin cá nhân của các thành viên sáng lập, bao gồm họ tên, ngày sinh, địa chỉ, tỷ lệ góp vốn và chức vụ trong công ty.
• Giấy tờ chứng minh tư cách pháp lý của các thành viên: Chứng minh nhân dân hoặc hộ chiếu của từng thành viên sáng lập, cùng với giấy tờ chứng minh quyền sở hữu tài sản (nếu có).
• Phương án hoạt động kinh doanh: Mô tả chi tiết về các hoạt động sản xuất, kinh doanh đồ bảo hộ lao động, bao gồm kế hoạch sản xuất, thị trường mục tiêu và chiến lược phát triển.
• Giấy tờ liên quan đến địa chỉ trụ sở chính: Hợp đồng thuê văn phòng (nếu có) hoặc giấy chứng nhận quyền sử dụng đất đối với địa chỉ mà công ty dự kiến đặt trụ sở.
• Biên bản họp của các thành viên/cổ đông (nếu có): Nếu có nhiều thành viên, cần có biên bản họp thông qua việc thành lập công ty và thông qua Điều lệ công ty.
• Lệ phí đăng ký doanh nghiệp: Chuẩn bị lệ phí đăng ký theo quy định của pháp luật, thường là 50,000 đồng/lần theo Thông tư 47/2019/TT-BTC.

Quy trình thành lập công ty đồ bảo hộ lao động 

Quy trình thành lập công ty đồ bảo hộ lao động bao gồm nhiều bước quan trọng. Dưới đây là các bước cụ thể để bạn có thể thực hiện một cách hiệu quả:

Bước 1: Chuẩn bị hồ sơ

• Xác định ngành nghề kinh doanh: Đảm bảo rằng ngành nghề sản xuất đồ bảo hộ lao động không thuộc danh mục cấm.
• Chuẩn bị các tài liệu cần thiết: Giấy đề nghị đăng ký doanh nghiệp, Điều lệ công ty, danh sách thành viên, giấy tờ chứng minh tư cách pháp lý, phương án hoạt động kinh doanh, và giấy tờ liên quan đến địa chỉ trụ sở.

Bước 2: Nộp hồ sơ đăng ký doanh nghiệp

• Nộp hồ sơ tại Sở Kế hoạch và Đầu tư nơi công ty dự kiến đặt trụ sở.
• Hồ sơ sẽ được tiếp nhận và kiểm tra tính hợp lệ.

Bước 3: Xét duyệt hồ sơ

• Sở Kế hoạch và Đầu tư sẽ xem xét hồ sơ trong khoảng thời gian từ 3 đến 5 ngày làm việc.
• Nếu hồ sơ hợp lệ, cơ quan sẽ cấp Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp. Nếu không hợp lệ, cơ quan sẽ thông báo lý do từ chối.

Bước 4: Khắc dấu và công bố thông tin

• Khắc dấu công ty: Sau khi nhận Giấy chứng nhận, công ty cần khắc dấu theo quy định.
• Công bố thông tin: Thực hiện công bố thông tin về việc thành lập công ty trên cổng thông tin quốc gia.

Bước 5: Đăng ký thuế

Đăng ký mã số thuế: Sau khi thành lập, công ty cần thực hiện thủ tục đăng ký mã số thuế tại Cục Thuế địa phương.

Bước 6: Mở tài khoản ngân hàng

Mở tài khoản ngân hàng cho công ty để thực hiện các giao dịch tài chính cần thiết.

Bước 7: Thực hiện nghĩa vụ pháp lý

Công ty cần thực hiện các nghĩa vụ pháp lý khác theo quy định, bao gồm báo cáo thuế định kỳ và các nghĩa vụ liên quan đến bảo hiểm xã hội cho nhân viên.

Lời kết

Nội dung trên chỉ mang tính chất tham khảo. Nếu quý khách còn bất kỳ thắc mắc nào liên quan đến vấn đề này hoặc các vấn đề pháp lý khác, xin vui lòng liên hệ trực tiếp với Luật Tuệ Minh. Đội ngũ luật sư của chúng tôi luôn sẵn lòng hỗ trợ và tư vấn qua tổng đài trực tuyến. Hãy gọi ngay số hotline: 0788.555.247 (Có Zalo) hoặc Email: luattueminh.vn@gmail.com để được giải đáp kịp thời và tận tình!